Strona archiwalna

Przemyśl, dnia 13.01.2026r.

A.LK.111.1.1.26

OGŁOSZENIE

O NABORZE NA WOLNESTANOWISKO URZĘDNICZE

Dyrektor Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Przemyślu ogłasza otwarty i konkurencyjny nabór na wolne stanowisko urzędnicze:

Inspektor (m/k)
 

I. Wymagania niezbędne stawiane w stosunku do kandydata.

1. Jest obywatelem polskim, z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy o pracownikach samorządowych.
2. Ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych.
3. Posiada wykształcenie średnie lub średnie branżowe i legitymuje się co najmniej 5-letnim stażem pracy lub posiada wykształcenie wyższe i legitymuje się co najmniej 3-letnim stażem pracy.
4. Nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
5. Cieszy się nieposzlakowaną opinią.
    

II. Wymagania dodatkowe stawiane w stosunku do kandydata.

1. Dokładna znajomość przepisów prawa, w szczególności:

1. Ustawa z dnia 29lipca2005 r. o przeciwdziałaniu przemocy domowej(Dz.U. z 2024r. poz. 1673);
2. Ustawa z dnia 14 czerwca 1960 r. – Kodeks postępowania administracyjnego
   (Dz.U. z 2025 r. poz. 1691);
3. Rozporządzenie Rady Ministrów w sprawie „Niebieskie Karty” oraz wzorów formularzy „Niebieska Karta” z dnia 6 września 2023 r. (Dz.U. z 2023 poz. 1870).

4. Odporność na stres i pracę pod presją czasu, bardzo dobra organizacja procesu pracy, dyspozycyjność.
5. Umiejętność selekcji informacji, umiejętność pracy w zespole, wykazywanie inicjatywy.
6. Doświadczenie w pracy z osobami dotkniętymi przemocą.

III. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku.

1. Zapewnienie obsługi administracyjnej i kancelaryjnej Zespołu Interdyscyplinarnego oraz grup diagnostyczno-pomocowych.
2. Przygotowywanie dokumentacji związanej z funkcjonowaniem Zespołu Interdyscyplinarnego, w tym projektów pism, zawiadomień, zaproszeń, protokołów i notatek służbowych.
3. Prowadzenie i kompletowanie dokumentacji spraw dotyczących przeciwdziałania przemocy domowej, zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa oraz zasadami ochrony danych osobowych.
4. Organizowanie posiedzeń Zespołu Interdyscyplinarnego i grup diagnostyczno-pomocowych (ustalanie terminów, przygotowywanie materiałów, list obecności).
5. Ewidencjonowanie spraw prowadzonych przez Zespół Interdyscyplinarny oraz prowadzenie wymaganych rejestrów i zestawień.
6. Obsługa korespondencji przychodzącej i wychodzącej związanej z działalnością Zespołu.
7. Współpraca z członkami Zespołu Interdyscyplinarnego, instytucjami oraz służbami zaangażowanymi w realizację zadań z zakresu przeciwdziałania przemocy domowej.
8. Przygotowywanie danych i informacji na potrzeby sprawozdań, analiz oraz statystyk.
9. Archiwizacja dokumentacji zgodnie z obowiązującymi przepisami
10. Wykonywanie innych czynności zleconych przez przełożonego, związanych z realizacją zadań Ośrodka Pomocy Społecznej.

IV. Informacja o warunkach i miejscu wykonywania pracy.

1. Komórka organizacyjna: Zespół Interdyscyplinarny MOPS.
2. Wymiar czasu pracy: pełny etat (1/1)
3. Miejsce wykonywania pracy: siedziba Ośrodka, 37-700 Przemyśl, ul. Leszczyńskiego 3.
4. Forma zatrudnienia: umowa o pracę na czas określony.
5. Przewidywany termin zatrudnienia: luty 2026 r.

V. Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce.

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Miejskim Ośrodku Pomocy Społecznej w Przemyślu, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia o naborze jest wyższy niż 6 %.
 

VI. Wymagane dokumenty.

1. List motywacyjny. (podpisany)
2. CV.(podpisane)
3. Kwestionariusz osobowy dla osób ubiegających się o zatrudnienie. (podpisany)
4. Kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie.
5. Kserokopie świadectw pracy.
6. Oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych. (podpisane)
7. Oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych.(podpisane)
8. Oświadczenie kandydata o nie skazaniu prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.(podpisane)
9. Oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji (podpisane).
   
    

VII. Metody selekcji kandydatów.

1. Procedurę naboru przeprowadzi komisja rekrutacyjna powołana zarządzeniem Dyrektora Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Przemyślu.
2. Nabór składa się z następujących etapów:
   1. wstępna analiza złożonych ofert;
   2. test wiedzy;
   3. rozmowa kwalifikacyjna.
3. Niezłożenie kompletu dokumentów i oświadczeń lub dokumentów niepodpisanych wymienionych w rozdziale VI ogłoszenia lub niespełnianie wymagań wymienionych w rozdziale I ogłoszenia będzie skutkować odrzuceniem oferty na etapie wstępnej analizy.
4. W przypadku, gdy ilość kandydatów spełniających wymogi formalne będzie równa lub mniejsza niż 5, dopuszcza się rezygnację z przeprowadzenia testu wiedzy.

VIII. Termin i miejsce składania dokumentów.

1. Dokumenty aplikacyjne należy złożyć do dnia23.01.2026 r.
2. Oferty, które zostaną dostarczone do Ośrodka po upływie terminu nie będą rozpatrywane.
3. Oferty należy składać w zamkniętej kopercie w Biurze Podawczym Ośrodka lub przesłać na adres:

z dopiskiem „Nabór na stanowisko Inspektora (m/k)”.

4. Decyduje data wpływu oferty do Ośrodka.
5. O terminie i miejscu kolejnego etapu naboru, kandydaci zostaną powiadomieni telefonicznie w ciągu 3 dni od daty posiedzenia, na którym komisja zapozna się ze złożonymi ofertami.

IX. Informacje dodatkowe.

1. Niniejsze ogłoszenie opublikowano w BIP MOPS Przemyśl oraz umieszczono na tablicy informacyjnej Ośrodka.
2. Złożone w naborze dokumenty kandydata, który zostanie wyłoniony w procesie rekrutacji, zostaną dołączone do jego akt osobowych.
3. Dokumenty osób, które w procesie rekrutacji zakwalifikowały się do drugiego etapu i zostały umieszczone w protokole, będą przechowywane przez okres 5 lat.
4. Dokumenty aplikacyjne pozostałych osób będzie można odbierać osobiście przez zainteresowanych. Dokumenty nieodebrane zostaną zniszczone po przekroczeniu trzymiesięcznego okresu przechowywania.
5. Informacja o wyniku naboru zostanie ogłoszona na tablicy informacyjnej w siedzibie Ośrodka oraz w Biuletynie Informacji Publicznej.
6. W procesie postępowania rekrutacyjnego Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Przemyślu przetwarza Państwa dane osobowe. W celu zapoznania się ze szczegółowymi zasadami przetwarzania danych osobowych zapraszamy na stronę internetową Ośrodka.
7. Szczegółowych informacji na temat naboru, udziela pracownik Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Przemyślu, Pan Łukasz Kiernozek, tel. 16-675-05-60 wew.25

Ogłoszenie o naborze na wolne stanowisko urzędnicze - Inspektor (PDF | 1,41MB)